El estudio Tardivo & Mancini Abogados tiene su sede en Santa Fe Capital, brindando asesoramiento legal integral a personas, trabajadores y familias de la ciudad y del área metropolitana. Contamos con amplia experiencia en derecho laboral, accidentes de trabajo, quiebras de recibo, derecho de familia, jubilaciones, amparos de salud y conflictos civiles, con representación ante […]
Archivos del Autor: Tardivo & Mancini Abogados
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Asesoramiento legal para vecinos de Coronda El estudio Tardivo & Mancini Abogados brinda asesoramiento jurídico a personas y trabajadores de Coronda, con atención profesional y representación ante tribunales de la provincia de Santa Fe. Nuestro objetivo es ofrecer soluciones legales claras, realistas y eficientes en conflictos laborales, civiles y familiares, acompañando al cliente en cada […]
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Dic
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El estudio jurídico Tardivo & Mancini Abogados, con sede en la ciudad de Santa Fe, brinda asesoramiento legal integral a vecinos de Sauce Viejo y localidades cercanas. Contamos con experiencia en derecho laboral, accidentes de trabajo, derecho de familia, jubilaciones, amparos de salud y conflictos civiles. Atendemos consultas de manera personalizada, con un enfoque práctico […]
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¿Buscas un abogado confiable en Santo Tomé, Santa Fe? En Tardivo & Mancini Abogados, estudio jurídico con sede en Santa Fe capital (a solo minutos de Santo Tomé), ofrecemos asesoramiento especializado y personalizado en las áreas más demandadas por vecinos de la zona. Nuestro equipo combina experiencia judicial con soluciones prácticas para particulares y empresas. […]
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Nov
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La pregunta sigue siendo una de las más buscadas por trabajadores en Argentina: ¿puede mi empleador obligarme a jubilarme? La respuesta, conforme al marco legal vigente, es clara: solo puede intimarte a jubilarte una vez que cumplís los 70 años y contás con los requisitos previsionales necesarios. La reforma introducida por la Ley 27.426, que […]
Abogados Laborales
¿Cuál es el plazo para denunciar y reclamar por un accidente de trabajo? | Estudio Jurídico Tardivo & Mancini – Santa Fe
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Abr
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Sufrir un accidente laboral genera muchas dudas, y una de las más frecuentes es: “¿Hasta cuándo tengo tiempo para reclamar?” En esta nota te explicamos cuáles son los plazos legales que tenés para denunciar un accidente de trabajo o iniciar un reclamo ante la ART o la Justicia, según la legislación vigente en Argentina y […]
Abogados Laborales
¿Qué sucede si el empleador no denuncia un accidente de trabajo? | Estudio Jurídico Tardivo & Mancini – Santa Fe
14
Abr
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En la Provincia de Santa Fe, como en el resto del país, los empleadores tienen la obligación legal de denunciar todo accidente de trabajo ante la ART (Aseguradora de Riesgos del Trabajo) correspondiente. No hacerlo puede traer consecuencias graves, tanto para el trabajador como para el propio empleador. ¿Qué es un accidente de trabajo? Un […]
14
Mar
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En primer lugar es importante que se diferencia si el dia es FERIADO NACIONAL o dia NO LABORABLE o FERIADO con FINES TURISTICOS. Te explicamos que significa cada uno: DIA NO LABORABLE: En los días no laborables, “el trabajo será optativo para el empleador” y aquellos que “presten servicio, percibirán el salario simple”. Es decir […]
Abogados Laborales
Fondo de Cese Laboral en la Industria de la Construcción. Actualizacion. Todo lo que Necesitas Saber
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Feb
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En Argentina, la relación laboral en la industria de la construcción está regulada principalmente por el Estatuto de la Industria de la Construcción (Ley 22.250). Este establece normativas específicas, dejando la Ley de Contrato de Trabajo (Ley 20.744) para su aplicación supletoria cuando el estatuto no cubre algún aspecto. En cuanto a la finalización de […]
Abogados Laborales
El Trabajador en Negro ante un Accidente de Trabajo o Enfermedad Profesional – Abogados en Santa Fe
14
Feb
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En primer lugar cabe partir de la siguiente premisa, que el trabajador no registrado, conocido como «Trabajador en Negro» tiene los mismos derechos que el trabajador registrado o en blanco frente a un ACCIDENTE DE TRABAJO o ENFERMEDAD PROFESIONAL, esto es: A la cobertura Médica integral, el Pago del Sueldo durante el tiempo que se […]